El grupo municipal de Izquierda Unida en Gozón ha solicitado una investigación exhaustiva sobre el proceso de selección de auxiliares administrativos en el Ayuntamiento, luego de detectar posibles irregularidades. La formación enfatizó la importancia de asegurar la igualdad de oportunidades en futuros procesos de contratación.
El portavoz municipal, César Fidalgo, ha instado a tomar «medidas claras para esclarecer la situación y prevenir su repetición», subrayando la necesidad de transparencia en la gestión municipal, especialmente en los procesos de contratación de personal.
De acuerdo con IU, el acta del Tribunal evaluador del proceso para cubrir cinco plazas municipales indicó que tres de los cinco miembros se opusieron a aprobar los nombramientos de los dos aspirantes que pasaron la prueba, mencionando un posible acceso indebido al contenido del examen. Asimismo, se alertó sobre la falta de garantías en cuanto al respeto a los principios de igualdad, mérito y capacidad, planteando la suspensión del proceso y la realización de verificaciones adicionales.
La formación recordó que tanto el grupo municipal como varios aspirantes ya habían denunciado posibles irregularidades, reforzando la necesidad de actuar con total transparencia y celeridad para disipar cualquier sospecha y fortalecer la confianza en la administración local.
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